Mỗi ngày làm việc từ 8 đến 12 giờ, chịu sự phân công, giám sát như những nhân viên chính thức nhưng không ít người lao động tại Hà Nội không có hợp đồng lao động hoặc chỉ thỏa thuận bằng miệng. Điều đó đồng nghĩa với việc họ không được tham gia bảo hiểm x

Từ ngày 1-1-2026, Luật Việc làm năm 2025 chính thức có hiệu lực với nhiều điểm mới quan trọng về bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), trong đó nổi bật là việc mở rộng đối tượng tham gia đối với người lao động có hợp đồng từ đủ 1 tháng trở lên và lao động làm việc